《市委書記、市長留言板》
督辦專報
【2014】第44期【總第351期】
主辦：天水市行政監察投訴中心 教育實踐活動 第44期
協辦：天 水 在 線 2014年6月6日
【本期目錄】
●熱點關注:網民期望清水縣教師評優選先工作公平公開…..2
●網民訴求:網民反映清水縣金水嘉園自來水被污染……….3
清水縣楊家林蔬菜市場收費越來越高………4
【熱點關注】
網民期望清水縣教師評優選先工作公平公開
網民“俯首甘為孺子牛”2014-6-5留言：清水縣委、縣政府主要領導、縣教體局馬小平局長：評優選先又開始了，希望多考慮一線教師，不要把所有的好處都讓給領導，請看下面的骨干有幾位普通一線教師，他們不是中學校長，便是學區校長或是中小校長、主任、副校長。這樣能調動教師的積極性嗎？清水的教育能搞好嗎？下面的骨干有幾位代課的？他們的職務是什么？能在網上公開一下嗎？榮譽是對工作的肯定，不是領導的專利，怎么職稱榮譽都歸領導們，看看下面的人員名單，黃門鄉中學邱村娃是會計，賈川鄉學區王友林是學區校長，郭川白小兵是學區校長，黃門馬十附中龐小林是校長……，這些人里面百分之八十都是有一定領導職務的人，難道說評優選先成了為領導同志私人訂制得了嗎？既然領導們一天不帶課也都可以這么輕松的得到省市獎項，那么讓領導們帶全部學生去，要我們一線教師這樣起早貪黑的辛勤付出干嘛，這樣的評優選先還哪來的公平公正可言，讓我們一線教師還哪來的動力可言，讓我們一線辛勤付出的教師情何以堪，我們付出比人多可是到了選先時到成了只說不干的校長會計專干的專利了，這樣的結果讓廣大教職工真實沒有一絲積極性和動力，因為這樣的結果在向世人傳遞著一個信息，干多干少不如做官做的好，這樣的結果實在黑暗，實在沒有一絲公平，我們一線教師看的心寒失望，年年如此年年評選，我們白了頭也是空悲切。【責任單位：清水縣政府 辦理答復時限：2014年6月16日之前】
【網民訴求】
網民反映清水縣金水嘉園自來水被污染
網民“流淚的人” 2014-6-5 留言：楊市長：您好！ 我是清水金水嘉園的住戶，以前多次反映的問題一項也沒解決，但我還是抱一線希望，再留個言，看能不能把水污染的事解決一下。因為水里大腸桿菌嚴重超標啊，沒辦法吃啊。心里急啊，敬愛的楊市長能否督促縣上解決此問題。【責任單位：清水縣政府 辦理答復時限：2014年6月16日之前】
清水縣楊家林蔬菜市場收費越來越高
網民“清水人” 2014-6-5 留言：清水縣楊家林蔬菜市場一直受國家補貼，可為什么收費越來越高，也沒有標準，就是一人說了算，想要多少就要多。【責任單位：清水縣政府 辦理答復時限：2014年6月16日之前】
報：市委書記、市長，市委各常委，市政府副市長，秘書長
送： 縣區委、政府、市直部門、縣區紀委監察局。
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