
麥積區融媒體中心訊為進一步做好勞務輸轉工作,麥積區搶抓務工人員返崗復工“黃金期”,以“春風行動”系列活動為契機,不斷開拓創新,加大就業送崗服務力度,拓寬勞務輸出渠道,擴大勞務輸出規模,在“精準摸排、創新服務、暖心激勵”的基礎上,立足實際、多措并舉,持續推動“點對點”有組織輸轉,為全年穩就業、保民生、促發展,開好局、起好步。

近期,麥積區勞務辦聯合相關人力資源機構,深入鎮村,抓住集市等人員聚集場所,開展送崗位、送溫暖活動,發放宣傳資料,推薦優質企業與崗位,積極組織群眾前往天津、江蘇、浙江等地務工,多批次舉行“點對點”務工人員歡送儀式,及時協調車輛,全力保障務工人員的出行安全。截至目前,已累計開展“春風行動”專場招聘會13場,提供就業崗位1.2萬個,“點對點”有組織輸轉20批次,累計運送1850余人。目前,全區輸轉城鄉富余勞動力7.05萬人,創勞務收入5.13億元。

下一步,麥積區將繼續深化“點對點”有組織輸轉工作,進一步擴大輸轉規模,把“春風行動、送崗到門”作為勞務輸轉增加農民收入的重要措施來抓,確保應輸盡輸,優化服務流程,提升就業質量。同時,持續打好“勞務牌”,促進就業規模總體穩定上升,加強與用工企業的長期合作,拓寬就業渠道,推動更多勞動力實現高質量就業。

(來源:麥積區融媒體中心 轉載:康翠霞) |