麥積區融媒體中心訊為進一步做好勞務輸轉工作，麥積區搶抓務工人員返崗復工“黃金期”，以“春風行動”系列活動為契機，不斷開拓創新，加大就業送崗服務力度，拓寬勞務輸出渠道，擴大勞務輸出規模，在“精準摸排、創新服務、暖心激勵”的基礎上，立足實際、多措并舉，持續推動“點對點”有組織輸轉，為全年穩就業、保民生、促發展，開好局、起好步。
近期，麥積區勞務辦聯合相關人力資源機構，深入鎮村，抓住集市等人員聚集場所，開展送崗位、送溫暖活動，發放宣傳資料，推薦優質企業與崗位，積極組織群眾前往天津、江蘇、浙江等地務工，多批次舉行“點對點”務工人員歡送儀式，及時協調車輛，全力保障務工人員的出行安全。截至目前，已累計開展“春風行動”專場招聘會13場，提供就業崗位1.2萬個，“點對點”有組織輸轉20批次，累計運送1850余人。目前，全區輸轉城鄉富余勞動力7.05萬人，創勞務收入5.13億元。
下一步，麥積區將繼續深化“點對點”有組織輸轉工作，進一步擴大輸轉規模，把“春風行動、送崗到門”作為勞務輸轉增加農民收入的重要措施來抓，確保應輸盡輸，優化服務流程，提升就業質量。同時，持續打好“勞務牌”，促進就業規模總體穩定上升，加強與用工企業的長期合作，拓寬就業渠道，推動更多勞動力實現高質量就業。
（來源：麥積區融媒體中心 轉載：康翠霞） |
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