服務實體經濟 強化人才支撐
關中-天水經濟區城市人才合作聯盟舉辦人力資源管理能力提升培訓活動
8月4日至5日，關中-天水經濟區城市人才合作聯盟舉辦的人力資源管理能力提升培訓活動在天水市舉行，來自關中-天水經濟區城市人才合作聯盟城市所在地區的35家企事業單位的60名人力資源經理及中高層管理人員，認真聆聽西安人力資源專家講解的人力資源管理方面實戰經驗、案例分析和經驗交流，以提升人力資源管理能力。關中-天水經濟區辦公室、西安市人才服務中心、西安人才交流協會、天水市人才辦、天水市人社局、天水市人才交流中心有關負責人出席了開班儀式。
《關中—天水經濟區發展規劃》頒布實施以來,天水市委、市政府在人才交流開發服務方面,借助關中—天水經濟區城市人才合作聯盟和甘肅東部人才市場管委會設在天水的良好平臺,堅持“市場連帶、工作聯動、信息共享、利益均沾、共同發展”的宗旨,不斷健全完善區域人才交流合作機制,努力構建統一開放的區域人才市場體系,為關中—天水經濟區發展提供了強有力的人才支撐。
為了全面貫徹落實十八屆三中全會精神，推動關中-天水經濟區城市人才合作聯盟各城市人才交流工作進一步深化，經前期與聯盟各成員單位協商討論并議定，圍繞“服務實體經濟發展，提供人力資源支撐”這一主題思想，由關中-天水經濟區城市人才合作聯盟主辦，由西安市人才交流服務中心和天水市人才交流開發服務中心共同承辦，在天水市舉行“人力資源管理能力提升培訓”專題講座。
在此次培訓活動中，西安人力資源專家們先后通過講解《人力資源（HR）角色定位及解決方案》、《HR角色在企業中的操作實務》、《HR的業績評估》、《人才評價與企業智能管理》等人力資源管理內容，從人力資源角色定位、解決方案、在企業中的操作以及人才評價與企業智能管理等方面，采取案例分析、實戰演練等方式，深入淺出的講解了人力資源管理的各種知識，尤其通過討論互動，與天水各企事業單位的高管人員，進行了深入地探討和交流，對天水市的人力資源管理提出了建設性的意見和建議，讓參會的人力資源管理顧問和高層人員，學到先進的人力資源管理方式和經驗，提升了他們的管理能力。參會的某企業人力資源部負責人說：“這次培訓活動，讓我學到了先進的人力資源管理方式和經驗，無形提升了管理能力。希望以后人社部門能夠多舉辦一些這樣的活動，為全市各行各業人力資源管理注入新的血液”。（天水市人才交流服務中心 游德茂 局政策研究室 移紅霞）
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