為滿足春節后廣大企事業單位及勞動者的招聘、求職需求，切實做好高校畢業生、下崗失業人員和農民工等各類求職人員的就業創業服務工作，實現更高質量和更加充分的就業目標。由天水市人才交流開發服務中心主辦的“2018年春季大型人力資源招聘洽談會”于2月26日在天水市人力資源市場如期舉行。
本次招聘會共有107家用工單位參加，提供就業崗位5434個，入場人數7000多人，現場洽談成功538人，達成就業意向人數為706人。參加本次招聘會的用工單位主要涵蓋信息科技、建筑裝飾、機械制造、房地產開發、教育培訓、金融、電子物流等行業，就業崗位主要有企業管理、文員、財務管理、行政、后勤保障、物流服務、機械加工、營銷貿易等。從參會單位招聘職位來看，用人單位對銷售類人才、普通操作工的需求仍然比較旺盛。
從現場招聘洽談會來看，這次招聘會參會人數和招聘企業較去年均有所增加，主要呈現以下特點:一是以傳統產業就業為主轉向以服務業就業為主。建筑業、制造業等行業就業崗位減少，紡織業、房地產業等行業就業需求下降；而服務業用工需求大幅度增加，例如隨著互聯網經濟的興起，電子商務、物流、快遞行業迅速發展，創造了大量就業崗位。二是由體力型勞動就業為主轉向以智力和技能型勞動就業為主。隨著傳統產業轉型升級和新經濟發展，智力（研發、技術、咨詢等）和技能型勞動力需求不斷增加。三是以國有和集體經濟為就業主渠道轉向以民營經濟、合資企業和小企業為吸納就業主渠道。四是求職者考量因素多樣化。從本次參加招聘會的求職者來看，薪資待遇已不作為找工作的首要甚至唯一考量因素，求職者對工作崗位的期待更高，需求也更加多樣化，良好的職業發展前途、企業文化、工作環境等都成為接受新工作的關鍵動力。
本次招聘會的順利舉辦一方面滿足了企業的招聘需求，助推企業迅速發展，為企業用工提供了人力資源保障；另一方面也解決了求職者的就業需求，為用人單位和求職者搭建面對面、零距離的對接平臺，為勞動者提供了優質高效便捷的服務，幫助求職者找到適合自己的工作崗位。
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