11月24日上午，大雪紛飛，銀裝素裹，吉年豐兆。為深入推進職稱制度“接放管服”改革向縱深發展，確保承接事項“接得住、管得好、服得優”，切實體現“不忘初心、牢記使命”主題教育成效，天水市2019年度中小學教師高級職稱答辯評審會在天水市衛生學校舉行，全市530名中小學教師分16個組開展公開答辯和封閉評審。
副市長逯克宗巡視答辯評審工作。市政府副秘書長邵宏偉、市人社局局長李海成、市教育局局長伏金祥、市人社局副局長劉宇、市教育局黨委專職副書記郭雙江等相關部門負責同志陪同巡視。
逯克宗在巡視工作中指出，經濟要發展，人才是關鍵，教育戰線從事教育教學工作的老師，是全市經濟社會發展最根本、最基礎的人才保障，做好中小學教師高級職稱答辯評審，意義重大，影響深遠。我們一定要堅決貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想以及十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神，持之以恒深化“接放管服”改革，本著對黨和人民教育事業高度負責、對辛勤奮戰在教育教學戰線上的廣大教師高度負責的態度，堅持公開、公平、公正原則，嚴把政策關、審核關、答辯關和評審關，做細做好做實答辯評審各個環節工作，規范程序，嚴肅紀律，確保評審結果客觀、公正、準確，真正把思想政治素質好、教育教學能力強、業績突出的優秀教師評選出來。
逯克宗要求，答辯的教師既要沉著冷靜、充分展示，還要正確面對、理性接受，努力取得理想成績。各位評委和評審專家要嚴格遵守評審規定，堅持“一碗水端平”“一把尺子量到底”。相關部門和單位要準確把握職稱改革精神，全面執行好、落實好新時代職稱制度改革各項政策，更好地激發教育教學戰線專業技術人才隊伍干事創業的激情和活力。
逯克宗最后強調指出，市人社局要再接再厲，進一步提高政治站位，強化責任擔當，凝聚工作合力，采取更加積極有效舉措，充分運用網絡信息現代技術手段，把人力資源社會保障民生政策普惠落實好，為全市打贏脫貧攻堅戰、實現經濟社會轉型跨越發展提供強有力的人才支撐和社會保障。
據悉，這次中小學教師職稱答辯評審后，2019年度共有1500多名中小學教師取得高級職稱。
（天水市衛生學校） |
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