虞海燕同志在酒鋼集團干部大會上的講話
（圖為石軍(左二)、蔡保成(左三)、馬鴻烈(左一)、虞海燕(右一)。趙玉琴 攝）
同志們：
時隔三年，再次回到酒鋼工作，此時此刻，我的心情很復雜，一時難以言表。剛才，省委組織部干部四處處長顏富強同志宣讀了省委、省政府關于調整酒鋼集團主要領導的決定，省委組織部副部長蔡保成和省政府石軍副省長分別做了重要講話，充分肯定了酒鋼集團近年來在改革發展方面所取得的成績和對全省經濟所做出的貢獻，充分肯定了馬鴻烈同志在酒鋼期間的工作，尤其是擔任董事長以來，在推進企業做大做強，著力提升企業核心競爭力方面所付出的辛勤汗水和全部心血，并對酒鋼今后的發展提出了殷切期望，對此，我們將牢記在心，認真落實。
這次省委決定由我接替馬鴻烈同志擔任酒鋼集團公司董事長，這是省委、省政府對酒鋼集團的高度重視，也是對我個人工作的信任。我服從省委、省政府的決定，將在新的工作崗位上，認真貫徹落實省委、省政府的工作部署和要求，竭盡全力地做好工作，努力推動酒鋼不斷做大做強，為全省經濟發展做出自己的貢獻。
馬鴻烈同志是我的良師，也是我的益友。我在酒鋼期間的成長和進步離不開馬董事長的栽培，在酒鋼期間的工作離不開馬董事長的信任和支持。馬董事長在酒鋼工作的四十多年里，為酒鋼的建設、改革、發展和壯大做出了卓越的貢獻。特別是他在擔任酒鋼主要領導職務的13年里，堅持解放思想，不斷深化體制改革，積極創新企業管理，努力擴大生產規模，不斷優化產品結構，實現了酒鋼集團跨越式發展，企業規模迅速擴大，效益不斷提升，綜合實力顯著增強，職工生活水平明顯提高，企業文化有了長足發展，市場競爭力大大提升。1995年到2007年，企業資產總值由74億元上升到409億元，增長454%；所有者權益由42億元上升到123億元，增長189%；鋼材產量由56萬噸上升到701萬噸，增長1141%；營業收入由21億元上升到305億元，增長1369%；利稅總額由5.3億元上升到35.6億元，增長731%；在崗職工年平均收入由8800元上升到43600元，增長395%，人均產鋼由28噸上升到269噸，增長855%，酒鋼在全國鋼鐵行業中的排名由第31位上升到第16位。這些成績的取得，是省委、省政府正確領導的結果，是酒鋼全體員工奮力拼搏的結果，更凝聚著馬鴻烈同志的心血、智慧和汗水。這里，我代表酒鋼全體員工，向馬董事長表示由衷的敬意和誠摯的感謝！
酒鋼地處戈壁深處，遠離中心市場，自然條件惡劣，幾代酒鋼人戰勝艱難困苦，用自己的心血和汗水默默耕耘，才使酒鋼終能屹立戈壁；改革開放以來，尤其是“九五”以來，酒鋼在鋼鐵行業率先推行企業改革，不斷創新管理機制，在激烈的市場競爭中獲得了新生，爭得了一席之地，正是有了這樣的基礎，酒鋼才能實施“十五”規劃的宏偉藍圖，實現跨越式發展。因此，酒鋼的過去飽含著太多的艱辛，酒鋼的未來也就承載了更多的希望。
近十年來的改革與發展，酒鋼取得了令人矚目的成就，并保持了良好的發展勢頭。但與國際、國內先進企業相比，我們還存在著不小的差距，我們前進的道路上依然面臨著許多困難和挑戰。這次組織上安排我擔任酒鋼集團董事長，對我來說肩上的擔子更重，壓力也更大。但我深信，有省委、省政府的正確領導，有馬董事長打下的良好基礎，有集團領導班子成員和全體員工的大力支持和積極配合，我將在新的工作崗位上，恪盡職守，努力工作，堅持以科學發展觀為指導，認真貫徹落實省委、省政府的重大決策和部署，進一步深化企業改革，健全和完善現代企業制度，不斷拓展業務領域，大力推進科技創新，全力推進企業發展，切實把酒鋼做大做強，進一步提升企業的質量效益和核心競爭力，確保實現國有資產保值增值，切實維護廣大股東和職工的合法權益，決不辜負省委、省政府的重托，決不辜負酒鋼3萬員工的深切期望。
在以后的工作中，也希望公司班子成員、中層干部和全體員工能一如既往地支持我的工作，監督我的工作，對我本人及工作提出意見和建議。我將同大家一道，同舟共濟，同心同德，努力推進酒鋼向著新的更高的目標邁進！
謝謝大家！
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