秦州區大城辦 秦州區天水鎮 秦州區衛生局
轉變作風求實效
秦州區大城街道黨工委、辦事處針對轉變作風工作，在街道社區開展了“加強作風建設，重在落實行動”大討論，并從群眾意見最大、最不滿意的事情做起，從群眾最希望辦、目前能夠辦好的事情辦起，讓群眾切實感受到轉變作風抓落實活動的實際效果。
大城辦在街道開展的城市居民最低生活保障標準提高10%及清理整頓工作中，任務到社區、責任到個人，利用節假日、休息時間加班加點，深入實際，入戶調查1600多戶，了解民情，體察民意，給貧困家庭送去了關懷和溫暖，使低保工作真正做到實事求是，公平、公正、公開，應保盡保，該退則退。全轄區新納低保戶37戶72人，停發27戶61人，提標903戶904人。
(李志杰)
日前，秦州區天水鎮在全鎮范圍內各行各業中聘請了50名農民代表、教師代表、鄉鎮企業代表及部分村干部代表作為全鎮“轉變作風抓落實年”活動的監督員，對全鎮工作和干部的從政行為進行“網絡式”監督。
監督員的主要職責是對鎮村干部的工作圈、生活圈和社交圈進行監督，對全鎮的鎮務、村務公開情況進行監督；對全鎮的社會、經濟等發展的重大決策進行監督；對上級部門的工作安排部署的落實情況進行監督，以達到規范從政、依法從政、廉潔從政，促進社會、經濟的全面、協調和可持續發展的目的。
(楊棟)
為使“轉變作風抓落實年”活動取得實實在在的效果，秦州區衛生局通過認真調研、反復討論，對影響衛生系統作風建設的問題進行了深挖細化，有針對性地提出了6個方面的突出問題，并制定了行之有效的措施，狠抓落實。
一是對重點科室和重要崗位的人員定期進行以廉潔行醫、遵紀守法和文明禮貌服務的教育，做到警鐘長鳴。
二是在區醫院等醫療單位增加收費和取藥窗口，設立咨詢服務、導醫、分診護士，提供門、急診便民優質服務，方便患者就醫。
三是加強學習，促進各項工作的開展。
四是推行整改方案公示制、承諾制、責任制、督查制。在醫院推行“五明白、五知道”制度，增強工作的透明度，提高整改效率。
五是積極開展“五個一”活動。
六是要求全體醫務人員從一點一滴做起，從小事做起，做到讓群眾滿意，讓患者放心、順心。
(駱志仁 王羿)
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