劉偉平在我市調研戰略性新興產業骨干企業時強調
發揮示范表率作用
引領全省經濟轉型跨越發展
（在長城電工調研）
11月18日，省委副書記、省長劉偉平帶領省促進戰略性新興產業發展部門協調會議成員單位負責人，來我市就戰略性新興產業骨干企業生產經營和發展情況進行調研。他強調，戰略性新興產業骨干企業要在加快科技創新，積極開拓市場，著力提高效益的同時，不斷深化企業內部改革，加快建立現代企業制度，為促進產業結構升級和經濟發展方式轉變做好示范表率，引領全省經濟轉型跨越發展。
省政府秘書長張生楨，市委書記王銳，市委副書記、市長楊維俊，市政府秘書長逯克宗陪同調研。
（在長城電工調研）
天水長城開關廠有限公司、天水電氣傳動研究所有限責任公司、天水華天微電子股份有限公司、天水岐黃藥業有限責任公司是我市入選的全省戰略性新興產業總體攻堅戰第一批骨干企業。調研中，劉偉平先后深入這四家企業，實地察看生產經營情況，并召開座談會，詳細了解了企業今年的銷售收入、上交稅金、科研投入、安置就業等指標的完成情況，以及明年的目標計劃，征求企業負責人對如何進一步優化政策、加強扶持的意見建議，并對企業提出的具體困難和問題進行了現場協調解決。
劉偉平對我市戰略性新興產業骨干企業發展取得的成績給予了充分肯定。他指出，戰略性新興產業骨干企業是同行業中的優勢企業，在穩增長、調結構、惠民生等方面發揮著重要作用。省政府決定實施戰略性新興產業發展總體攻堅戰，通過落實扶持政策，激發企業發展動力，推動戰略性新興產業骨干企業快速發展。骨干企業也要搶抓機遇，自我加壓，奮力而為，在企業發展中不斷取得新的更大成績，發揮好骨干企業在全省戰略性新興產業發展中的引領帶動和示范表率作用。一要在實現跨越發展方面做好示范表率。在積極開拓市場的同時，加大研發投入和科技創新力度，搶占技術制高點，掌握市場主動權，確保企業銷售收入和稅金實現兩位數增長。二要在加快建立現代企業制度方面做好示范表率。認真落實十八屆三中全會精神，積極主動優化企業組織結構，建立產權明晰、責權明確、管理科學的現代企業制度，不斷提升企業管理水平，提高企業經濟效益。三要在深化企業內部改革方面做好示范表率。通過改革，建立科學高效的內部激勵機制、約束機制和競爭機制，完善人才培養引進和動態管理機制，不斷提升企業整體競爭力，為經濟社會發展做出更大貢獻。
（在長城電工調研）
劉偉平要求，省促進戰略性新興產業發展部門協調會議成員單位和各級政府要站在全局和戰略的高度，重視支持戰略性新興產業骨干企業的發展，積極協調解決企業發展中遇到的土地、資金、人才、技術等方面的困難和問題，為企業做大做強和創新發展創造良好條件、提供有力保障。
（在昊峰集團岐黃藥業有限責任公司調研）
（在昊峰集團岐黃藥業有限責任公司調研）
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