12月3日，天水市編辦副主任辛志雄帶領(lǐng)考核組對武山縣機構(gòu)編制目標管理責(zé)任制執(zhí)行情況進行考核。縣委常委、副縣長張兆義陪同考核。
考核組深入縣行政審批服務(wù)服務(wù)中心，通過查閱資料和聽取工作匯報，詳細了解了行政審批事項集中辦理情況。
考核組對武山縣機構(gòu)編制目標任務(wù)完成情況給予充分肯定，一致認為，縣委、縣政府高度重視機構(gòu)編制工作，縣編委各成員單位配合密切，工作機制健全，全年目標任務(wù)完成情況較好，工作亮點突出。一是機構(gòu)改革措施到位。行政審批項目減幅較大，權(quán)力運行流程規(guī)范，集中辦理程度高；政府機構(gòu)整合到位， “三定”工作進展順利，事業(yè)單位摸底扎實，分類工作推動有序，政府職能得到極大轉(zhuǎn)變。二是機構(gòu)編制管理規(guī)范。能夠嚴格按照“撤一建一、撤二建一、多撤少建”原則設(shè)置機構(gòu)，編制實行動態(tài)優(yōu)化；能夠堅持《機構(gòu)編制管理證制度》，配合約束機制運行良好，人員“入口”管理成效顯著。三是創(chuàng)新管理效果顯著。管理方式進一步優(yōu)化，健全完善了責(zé)任共擔(dān)、配合協(xié)調(diào)、工資聯(lián)審、督辦協(xié)查、考核評價五項管理機制，管理合力進一步加強。四是自身建設(shè)極大加強。通過開展黨的群眾路線教育實踐活動，干部作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，管理制度健全，機關(guān)運行規(guī)范，工作秩序井然。
就進一步抓好下一階段工作，考核組要求，要繼續(xù)強力推進改革，嚴控機構(gòu)編制，依法依規(guī)管理，全面提高機構(gòu)編制管理水平。（縣編辦 杜維奇）
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