年輕干部要立志做事
中共張家川縣委常委、組織部長 何吉洲
事業興衰，關鍵在人。一個地方的競爭，關鍵在于人才和干部隊伍，核心是優秀人才和優秀年輕干部隊伍。只有年輕干部不斷的成長、成熟起來，大批政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬的優秀年輕干部涌現出來，干部隊伍才能保持生機與活力，黨的事業才能夠長盛不衰。年輕干部健康成長，關鍵要靠自身努力、立志做事。
孫中山曾說過：“年輕干部要立志做大事，不要立志做大官。”人生的追求是什么？是“做事”還是“做官”？是走一條無愧人生的路，還是走一條謀一己私利的路，很值得深刻思考。如果人生追求扭曲了，將目標定位在做官上，或者定位在自己生活的安逸幸福上，就會整日琢磨怎樣投機鉆營。投機鉆營也許能夠謀到一些利益，謀取一官半職，但行將不遠，早晚要出事。反之，樹立了立志做事的人生追求，就能夠胸懷天下，志存高遠，最終成長為國家和人民需要的人才。因此，年輕干部一定要樹立“做事”的思想。立志當官，做的是“一人得道、雞犬升天”的夢；立志做事，就是為群眾謀利益，為集體做奉獻，就是以“為黨爭光、為民造福”為價值取向。有了這種崇高的志向，才能真正把科學理論內化為自覺意識，轉變為行動準則，就能時時處處以一個公仆的標準，以一個國家公職人員的標準來嚴格要求自己，跳出個人名利得失的小圈子，踏踏實實干好本職工作，在本職崗位做出應有的貢獻，得到干部群眾的認可。
有些人認為，只有做了官，手里有了權，才能做事情，才能做大事，這種觀念是很片面、很錯誤的。平凡的崗位上完全可以做出不平凡的事業來，做好身邊的每一件小事，同樣能夠體現自己的價值，創造非凡的業績。年輕干部立志做事，要做到以下四點：
第一，要志存高遠。“志不立，天下無成之事。”無數的歷史事實證明，一個人的理想越遠大，對歷史使命認識越深刻，社會責任感也就越強烈，也就越能集中自己的力量和智慧為實現社會發展的目標而奮斗。因此，欲成事，需先立志。立志最重要的是要有堅定的理想信念，對共產黨人來說，就是要時刻想著為黨和人民做貢獻，把報效祖國作為最大的追求，把服務人民作為最大的責任。“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”，講的就是要為理想而奮斗。如果一個人一味的追求個人名利，追到了不會滿足，追不到會失望痛苦。誠然，追求個人生活幸福無可厚非，也理所當然。但年輕人應該有年輕人的朝氣、干勁，多一點“指點江山、激揚文字，糞土當年萬戶候”的氣魄，多一點“鐵肩擔道義”的責任感和使命感，多一點“一萬年太久、只爭朝夕”的緊迫感和壓力感。年輕干部一定要把追求個人幸福與投身社會主義現代化建設統一起來，在為人民群眾做事服務的實踐中實現自我價值。
第二，要修身立德。古人曾說過這樣一句話：“古之欲明德于天下者，先治其國；欲治其國者，先齊其家；欲齊其家者，先修其身；欲修其身者，先正其心；心正而后身修，身修而后家齊，家齊而后國治，國治而后天下平。”簡言之，就是正心、修身、齊家、治國、平天下。年輕干部首先要樹立正確的思想，然后加強自我修養，才能夠搞好家庭，干好事情，進而治理好國家，讓人民生活安康幸福。胡適先生曾說過：“種下思想，收獲行動；種下行動，收獲習慣；種下道德，收獲命運。”充分說明立德是做人做事的基石。做官先做人，就是講這個道理。作為年輕干部，一定要內正其心，外修其行，切實加強自身的學習，切實加強思想改造，切實加強行為修正，努力做到做人與為政統一，修身與立德統一，自覺踐行社會主義榮辱觀，提高精神境界，培養高尚情操，不要攀比錢財、名利，不要貪圖享受，以共產黨人的人格力量來影響和帶動群眾。年輕干部如何立德，關鍵是要堅持做到追求“正”的做人風骨，“誠”的做人特質，“善”的做人底線，“謙”的做人作風，“實”的做人品味。
第三，要學以廣才。古人說，“立身以立學為先，立學以讀書為本”。古詩云：“腹有詩書氣自華”。具備了淵博的知識，講話就有底氣，思想就有靈氣，行動就有朝氣，工作就有銳氣。不學無術，志大才疏，做不了事，做不好事，更談不上做大事。事有所成，必是學有所成。因此，年輕干部都要把學習作為一種精神境界，一種生活態度，一種自覺追求，一種行為習慣。一要向書本學。年輕干部要干一方事業，興一方發展，保一方平安，就要多讀書，讀好書；要常讀書，讀活書。只有多讀書，才會少一些俗氣，多一些清氣；少一些媚氣，多一些骨氣；少一些霸氣，多一些和氣。二要向實踐學。“紙上得來終覺淺，覺知此事要躬行。”實踐出真知，實踐是生動鮮明的課堂。所有的真水平、真本事、真智慧，都來源于實踐。除向書本學以外，要向實踐學，做到知行合一；要勤于思考，做到學以致用，學用結合。三要向群眾學。群眾是最好的老師，群眾里面有諸葛亮。在一個人成長的過程中，凡是成長進步快的人，都是善于向別人學習的人；凡是看不到別人優點的人，很難成熟起來。因此，年輕干部一定要善于向群眾學習。
第四，要勤于實踐。立志、立德、立學，最終是為了做事。一個人志向很大、品行很好、學識淵博，但不干事，或者只說不做，半點用都沒有。實干興邦，空談誤國，年輕干部一定要立志干事。一是要懂得珍惜。青年是人生的黃金時代,是長知識、增才干的大好時期。年輕人走上工作崗位,既是一種機遇,也是一種責任,既是一種資本,也是一種考驗。作為年輕干部,一定要十分珍惜時間和機遇，埋頭苦干、扎實工作,不斷認識自我,完善自我,超越自我。二是要有責任感。一個不敬業的人，肯定是一個不踏實的人；一個不踏實的人，必然是干不成事的人。年輕干部要有責任感，要有擔當精神，要想著把事情如何做到最好，做到最精致，要有一種自己跟自己過不去的精神。三是要踏實。年輕干部要戒驕戒躁、勤奮敬業、潛心干事，要樹立求真務實的觀念，撲下身子深入基層，多為黨、為社會、為人民群眾辦實事。要先從小事做起，一步一步的做，積累才干、積累實績，贏得干部群眾的口碑，進而獲得更大的干事舞臺。
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