8月3日，秦安縣召開了年輕干部座談會，縣委常委、組織部部長肖江出席會議并講話。縣委組織部班子成員及相關組室業務人員、部分優秀年輕干部代表共70多人參加了座談會。
座談會上，19名年輕干部分別圍繞優秀年輕干部的標準及如何培養選拔優秀年輕干部作了交流發言。
會議指出，年輕干部是黨的干部隊伍中最年輕、最活躍、最有朝氣、最具創造精神的一支力量，確保年輕干部健康成長是黨的建設新的偉大工程。一要提高政治站位。年輕干部要牢固樹立“四個意識”，堅定執行黨的政治路線，嚴格遵守黨的政治規矩和政治紀律，自覺在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，做一名“眼界寬、思路寬、胸襟寬”的年輕干部。二要提高學習本領。要深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，通過理論武裝，提高政治理論修養，更加堅定理想信念。每位年輕人要有股“鉆”勁，努力鉆研業務，真正成為業務中的行家能手。三要提高履職能力。讓年輕干部到脫貧攻堅、重大項目建設的主戰場，到維護社會穩定的第一線，到服務廣大群眾的最前沿，練就過硬本領，提升執政能力和工作水平。認真履職盡責，愛崗敬業，沉下心來，努力把自己培養成為一名復合型人才。四要敢于擔當作為。年輕干部要立足本職，擔當作為，要敢于給自己壓擔子、挑重擔，干一行愛一行，干一行專一行，干一行成一行，在各自工作崗位上做出不平凡的成績。
會議要求，各位年輕干部要倍加珍惜組織的厚愛和重托，以這次座談會為新的起點，樹立強烈的事業心和責任感，立足本職、愛崗敬業，進一步理清工作思路，銳意創新，扎實工作，以一流業績向組織交一份滿意的答卷。
（天水在線編輯：陶靜）
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