———建立完善干部監督工作的長效機制。建立干部監督工作聯席會議制度,加強同紀檢、檢察等機關的聯系與協作,及時交流信息,溝通情況,共同研究加強干部監督工作的對策。不斷完善擬提拔干部任前公示和征求紀檢機關、巡視組意見制度,有效防止了干部“帶病上崗”和“帶病提拔”。完善領導干部經濟責任審計制度,大力推行任中經濟責任審計。2004年,各市州全部開通“12380 ”專用舉報電話,進一步擴大了干部工作中的民主。2006年,省委組織部成立舉報中心,負責受理反映領導干部和干部選拔任用工作方面問題的舉報,進一步健全了干部監督工作機制。