2月7日，麥積區(qū)村婦聯(lián)主席工資報(bào)酬首發(fā)儀式在元龍鎮(zhèn)舉行，元龍鎮(zhèn)22個(gè)村婦聯(lián)主席首次領(lǐng)到了每月300元的工資報(bào)酬，標(biāo)志著該區(qū)婦聯(lián)組織改革破解了難題，改革工作實(shí)現(xiàn)了落地見(jiàn)效。
去年以來(lái)，麥積區(qū)婦聯(lián)按照全國(guó)、省、市婦聯(lián)的要求，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)組織區(qū)域化建設(shè)和村婦代會(huì)改建婦聯(lián)為重點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)了全區(qū)婦聯(lián)組織改革創(chuàng)新，全區(qū)379個(gè)行政村村婦聯(lián)主席工資報(bào)酬和20個(gè)鎮(zhèn)、街道的婦聯(lián)工作經(jīng)費(fèi)納入了區(qū)財(cái)政預(yù)算，解決了多年沒(méi)有解決的問(wèn)題。這次集中在元龍鎮(zhèn)發(fā)放村婦聯(lián)主席2017年第四季度工資報(bào)酬，每人每月300元，共計(jì)900元。
婦聯(lián)的基層組織特別是鎮(zhèn)、村婦聯(lián)，是婦聯(lián)組織體系的“神經(jīng)末梢”，在這次改革中，村婦聯(lián)主席是參與者也是踐行者，改革要取得實(shí)實(shí)在在的效果，充分發(fā)揮改建后的村婦聯(lián)班子的力量，鞏固改革成果，擴(kuò)大組織覆蓋、消除工作盲區(qū)、注重發(fā)揮作用，實(shí)現(xiàn)從“有形覆蓋”到“有效覆蓋”，確保“上面千條線、下面一張網(wǎng)、身邊一個(gè)家”的基層?jì)D聯(lián)組織建設(shè)新格局能夠真正形成，從原來(lái)“單打獨(dú)斗”變?yōu)椤皥F(tuán)體作戰(zhàn)”。
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