為了扭轉(zhuǎn)計劃生育工作落后被動局面,秦安縣委、縣政府以爭創(chuàng)省級優(yōu)質(zhì)服務(wù)縣為目標,下大力氣狠抓人口和計劃生育工作,大打計劃生育翻身仗。
——培訓到位。采取以會代訓和專題培訓的方式,加大對縣鄉(xiāng)村干部計劃生育業(yè)務(wù)培訓力度。縣委黨校第一次把計劃生育列入黨校培訓教材,列為考試重要內(nèi)容,并明確“不經(jīng)培訓不上崗,不經(jīng)培訓不任職,不經(jīng)培訓不提拔,不經(jīng)培訓不加薪”,著力提高干部素質(zhì)和能力。
——宣傳到位。采取“十措并舉”的方法,即固定標語宣傳、印發(fā)資料宣傳、入戶訪視宣傳、開展服務(wù)宣傳、喇叭板報宣傳、依托活動宣傳、文藝演出宣傳、婚育文化宣傳、工作動態(tài)宣傳、新聞媒體宣傳,廣泛深入地開展人口和計劃生育宣傳教育,為人口和計劃生育工作營造良好的輿論氛圍。
——責任到位。扎實開展層級動態(tài)管理責任制試點工作,進一步明確了縣委書記、縣長、縣上分管領(lǐng)導、縣人口局、聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)的縣級領(lǐng)導干部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、幫扶鄉(xiāng)鎮(zhèn)的部門和單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)包片領(lǐng)導、駐村干部、包村專干和村組干部的工作責任,把工作主體放在了鄉(xiāng)、村一級,形成了由鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導和包村工作組、村書記、主任負總責,鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部和村委會成員包戶包對象的工作格局。
——措施到位。樹立“不抓計劃生育就是失職、抓不好計劃生育就是瀆職”的思想,建立重獎重罰的“一票否決”制,對工作不力,弄虛作假,造成工作下滑或出現(xiàn)嚴重失誤的干部實行“一票否決”,對工作認真負責,工作實績突出的干部予以提拔、重用和重獎,在全縣形成計劃生育工作有干頭,干好工作就是政績的良好干事創(chuàng)業(yè)氛圍。
——投入到位。縣委、縣政府樹立“計劃生育的貢獻比哪個貢獻都大,計劃生育的效益比哪個效益都好”的理念,把計劃生育事業(yè)經(jīng)費列入縣財政預(yù)算,按照人均20元的目標足額撥付,嚴禁挪用社會撫養(yǎng)費。同時整合社會資源,發(fā)揮成員單位工作職責,加大各項惠農(nóng)政策向計劃生育家庭傾斜力度,確保人口和計生工作的健康發(fā)展。(雷永寧 安小忠)
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