雙休日里“充電”忙
——蘭天集團企業團隊執行力內訓側記
“沒有完美的個人,只有完美的團隊”,“在自然界,無論你是獅子還是羚羊,都必須奔跑；在企業,無論是總裁還是員工,都必須學習”,“所有的成功者都是持續不斷的學習者。”11月16日,在天水賓館,蘭天集團舉辦企業團隊執行力內訓會,聚成資訊集團有限公司國家企業培訓師、美國MLPT團隊訓練教練、聚成資訊集團金牌講師陳惟寬對蘭天集團所有員工進行企業團隊精神培訓。
聚成資訊集團有限公司是國內教育培訓行業的旗艦企業,是第一家創造“聚成模式——企業成功王牌學習卡”的企業,是國內第一家以工業化流程再造培訓業的企業。目前,集團旗下有60多家分支機構,現有會員企業40000余家,員工3000多人,分(子)公司遍布國內30多個省市,累計為社會和企業培訓各類人才超過一百萬人次。
盡管當天是雙休日,但天水賓館內座無虛席,蘭天集團的員工一大早就來到這里,期待著老師為他們“充電”。在當天的培訓會上,陳惟寬先生通過介紹國內部分成功人士的奮斗歷程和成功經驗,轉變企業內老板與員工的心態,就提高員工的責任意識,打造企業的團隊精神,從而追求企業利潤的最大化,創造更大的經濟效益和社會效益等內容進行了深入淺出的講授。
這次培訓讓蘭天集團的員工受益匪淺。一位王姓員工告訴記者,以前認為“打工”就是為老板做事,只要完成老板交待的任務,自己就應該拿工資,企業的發展與自己無關。通過這次培訓他對“打工”這個概念有了新的認識,當今的“打工”是為自己做事,所有員工應把自己所在企業當作自己的家,心往一處想,勁往一處使,只有企業發展壯大產生更大的效益,員工的收益才能提高。是的,一個企業的發展離不開每一位員工的辛勤努力,這就要求員工不斷提高思想認識,內強素質,外塑形象,增強員工的責任意識和大局意識,發揮每位員工的聰明才智,把企業做大做強。蘭天集團對員工的內訓,順應了激烈的市場競爭要求,我們有理由相信,“蘭天”這塊“蛋糕”必將越做越大,前景必會更加光明。（本報記者馬哲）
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