編者按：都說“勞動最美麗”，臨近“五一”勞動節，讓我們把視線聚焦在這樣一群“最美麗的人”身上。他們來自全區各行各業，他們愛崗敬業、求實創新，甘于奉獻、心懷大愛，在平凡的崗位上創造了不平凡的業績，充分體現了麥積廣大勞動者的優秀品質和奮發向上的精神風貌。為了展示勞模風采，弘揚勞模精神，營造“尊重勞模、學習勞模、爭做勞模”的社會氛圍，現將受到表彰的麥積區勞動模范事跡予以刊登。
心系健康創一流
——記麥積區甘泉中心衛生院院長白永杰
白永杰，麥積區甘泉中心衛生院院長，中共黨員，中醫內科副主任醫師。從事農村醫療衛生工作30多年，以高尚的醫德，全心全意為病人服務。憑著對農村衛生事業的執著追求，兢兢業業，一年如一日地鉆研醫術，無怨無悔地醫治病人，廉潔行醫，勤奮工作，愛崗敬業，無私奉獻，做出了業績，受到了全院職工和廣大患者的一致稱贊。
2012年5月被甘肅省衛生廳評為傳染病疫情網絡直報工作先進個人；2012年6月被天水市麥積區委授予全區創先爭優活動“敬業先峰”榮譽稱號；2013年11月獲得天水市麥積區政府科技進步一等獎；2013年、2014年連續兩年被天水市精神文明建設委員會和天水市衛生局評為全市醫德醫風建設先進個人；2015年4月被甘肅省精神文明建設指導委員會和甘肅省衛生和計劃生育廳評為全省醫德醫風建設先進個人；甘肅省農村衛生協會理事。在他的帶領下甘泉中心衛生院2003年2月被甘肅省委宣傳部、甘肅省衛生廳命名為“群眾滿意的醫療衛生機構”，衛生院黨支部評為全市基層醫療機構優秀黨支部；連續三年獲得麥積區衛生局年度目標管理考核先進單位，取得了良好的社會效益和經濟效益。
白永杰常說要管好一個醫院，單靠行政命令的方法很難達到預期效果，還必須建立一個良好的院風，而建立良好院風的關鍵就是要抓好醫德醫風建設，讓全體醫務人員認識到自己所從事的職業是無尚光榮和神圣的，自己的一言一行都與病人安危有關，對病人承擔著道德上的責任和義務。如能把這種道德責任轉化成信念，醫務人員就會自覺執行各項規章制度，時時處處以病人利益為重，積極主動的做好本質工作，從而使醫院管理與醫務人員的道德信念統一起來，保證醫院各項工作順利開展。為此，他倡導人性化管理和人性化服務理念，團結同志，注重發揮每個同志的工作積極性，以身作則，自覺抵制醫療行業的不正之風，對病人如親人，處處為病人著想，全心全意為病人服務，起到了表率作用。他注重加強對醫療護理質量的管理，保證將病人的生命安全放在首位，發現不安全隱患及時協助相關科室落實解決，調整完善醫院新農合病人報銷程序，方便了病人，減輕了病人的負擔。
“醫護人員是人民健康的衛士，是黨和政府聯系群眾的窗口。作為一名醫生，不僅要有嚴謹的從醫態度，更要有好的專業本領，還要有高尚的思想情操。”白永杰以此為座右銘時刻勉勵自己。他認為一名好醫生應有高尚的醫德、高度的責任心和同情心，要處處為病人著想。在平凡的崗位上，他不斷學習和創新，將自己的技術全身心地奉獻給自己所從事的農村醫療衛生事業，一年如一日地鉆研醫術，無怨無悔地醫治病人，為病人帶來生的希望，帶來“第二次生命”。他不辭辛勞，無論何時何地只要病人需要，立刻趕赴，毫無怨言。他幾十年如一日視病人的需要為命令，在醫院工作忙或者有危重病人，經常不顧及回家，即使是周末、假期或是深更半夜，馬上趕往醫院指導診療工作。憑著對事業的執著追求，他任勞任怨，無私奉獻，在平凡的崗位上，傾注了大量的愛心，灑下了辛勤的汗水，做出了業績，受到了廣大患者和家屬的一致稱贊揚。
白永杰從事農村醫療衛生工作30年，2011年被聘為甘泉中心衛生院院長，在醫院管理工作崗位上，他更加勤奮工作，愛崗敬業，無私奉獻，兢兢業業，不斷學習和創新，在他的帶領下衛生院的各項工作全面發展，衛生院面貌換然一新，為當地居民提供了較好的就醫條件，衛生院以良好的醫德醫風，優質的醫療服務，贏得了當地群眾的信任。
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